華碩福利
我們提供多元，合理且具競爭力的薪酬組合與完善福利方案，包含基本薪資、獎金及彈性的福利補助，
提供同仁公平、健全且激勵卓越工作成就的工作環境。
薪資制度月薪12個月+三節獎金(端午節0.5個月、中秋節0.5個月、年終獎金1個月)+兩次績效獎金(每年進行完善的績效考核，並依據公司獲利程度、組織目標達成率、及員工個人績效核發)。
彈性假勤享有彈性上下班工時及休假制度，也提供優於法令的假勤，包含：全年有薪病假30天、有薪事假14天、不定期幸福假。
居家辦公依職務性質或可享有一年24天的彈性居家辦公，讓同仁在出勤上有更多選擇並減少通勤壓力。
持股信託由員工與公司每月共同提撥相對金額，並交由專業及安全的受託銀行管理及購買股票，一同共享公司長期營運成果並保障個人的未來美好生活。
薪轉優存除提供薪轉戶銀行之每月99次跨行轉帳免手續費外，也享有優於牌告的存款利率及相關保險優惠。此外，也秉持愛屋及烏的概念，為業界獨家提供配偶、子女皆同享薪轉戶之各項優惠。
福利方案提供個人及眷屬自費團體保險、婚喪喜慶補助、同仁生日禮金，還有華碩同仁暨子女獎助學金，塑造長期發展的學習型組織。此外，華碩同仁可享有午晚餐的餐食補助及多元餐點選擇，增加同仁便利的用餐及購物環境。
華碩生活
我們營造充滿創造力的環境來激發同仁的活力與想像力，期待建立「享受工作就是享受生活」的概念，
讓您可以全心投入工作之餘，也能愜意享有休閒樂趣。
- 健身休閒中心
- 美味員工餐廳
- 身體健康照護
- 豐富活動慶典
健身休閒中心擁有健身房、球場、游泳池、SPA池等硬體設備，讓同仁不只能紓解壓力還能兼顧健康。假日也可以攜家帶眷來共享硬體設施，讓同仁能兼顧工作與家庭生活的平衡。
